Le blog du Gymnase

Dans le domaine de la psychologie expérimentale, l’expérience des rats plongeurs menée par Didier Desor a captivé l’attention en mettant en lumière une hypothèse incroyable : le stress serait à l’origine des structurations sociales.

La surcharge de travail peut concerner tout un chacun, quel que soit son statut ou niveau hiérarchique. Voici des conseils pour les collaborateurs, le manager et les RH.

Le modèle Palo Alto, ou approche systémique, est une technique de communication pour résoudre les problèmes par le paradoxe. Voyons de quoi il s’agit avec quelques exemples en entreprise.

Faire collaborer les générations dans l’entreprise, voilà un enjeu en 2024 ! Il existe des pistes à expérimenter pour développer un management intergénérationnel.

Le levier des animaux en entreprise reste, en France en 2024, encore relégué à la marge. Pourtant, il y a au moins 5 bénéfices à les autoriser sur le lieu de travail !